
 政府绩效考核是指运用科学的标准、方法和程序,对政府组织这一行为主体的业绩、实际作为及其所产生的影响做出最大限度的准确评价,包括上级政府对下级政府评估、政府部门自我评估、专家评估、公民及舆论评估等多重评估体制 (共 1443 字) [阅读本文] >>
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