
 静与动合在一起,又是一体之两面。人与事配合起来,就是目标。管理运用的方法就是从合而分,从显而隐。再从分而合,从隐而显。整个管理基础是一个隐的关系,隐含于“伦理之内”。伦理完全是以人为主,很多问题若采其表面,就无法 (共 702 字) [阅读本文] >>
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