一 观念是用人先导
2001-11

领导者的人才观,是指领导者在实施整个组织领导的过程中,对人才和人才问题的总观点、总态度。现代领导者对人才必须有正确的认识和态度,这是选好人才、用好人才的前提。关于人才和人才观问题的研究,自古以来早已有之并且世 ......     (本文共 1676 字 )     [阅读本文]>>



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