公司发展后部门、流程增多官僚气息渐浓怎么办?

企业管理页数： 2 2013-12-15

摘要： <正>我们公司创业也有20来年了,公司规模小的时候,员工只有大体的分工,遇事一商量就办了。如今公司发展了,规模变大了,部门越来越多,流程也规定得越来越细,但公司的办事效率却大打折扣了。如今不同部门的人遇事总是相互扯皮、踢皮球,很像是官僚机构的人,大家不求有功,但求无过,愿意享受权利,不愿承（共2页）

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