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企业管理(2014年11期)
Enterprise Management
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- 基本信息
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:中国企业联合会
:月刊
:1003-2320
- 出版信息
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: 经济与管理科学
: 企业经济
:21240篇
- 评价信息
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:0.537
:0.111
:
目 录
- 风吹云动
- 让ERP“起死回生”
- 扒开“工业4.0”的华丽外衣
- 德胜管理模式的问题与隐忧
- 员工为什么“不幸福”
- 战略管理:从目标管理迈向过程管理
- 诺基亚到底怎么了?
- 甜点与痛点
- “种瓜得豆”为哪般
- 拍头决策
- “和—合”文化成就合资公司
- “吃文化”造就和谐管理
- 走出累而无功的管理怪圈
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- 牵住成本这个“牛鼻子”
- 从“邯钢经验”到精细化全成本管控
- 以车间为经营体的目标成本管理
- 合作共赢的全价值链成本管控
- 双向控制 降本增效
- 会议成本分析制
- 楼明的价值链再造
- 唐车的客户思维导向
- 万事利的丝绸蓝海
- “小而精”的乔氏商店
- 南京中科集团的手机管理
- 壳牌:以管理者能力为核心的考核
- 北京地铁PPP合作模式的启示
- 基于延迟策略优化物流成本
- 自我改善的柔性管理
- 天津市管道工程集团有限公司
- 如何为关键岗位选对人
- 价值流图助推精益生产
- 重点工作立项制——走出职能部门绩效考核困境
- 企业文化建设“三原则”
- 阿特拉斯·科普柯的9大核心能力
- 如何共享“人力资源服务”
- 钓螃蟹
- 所长无用
- 移动HR:人力资源管理新能量
- 大企业的“微”招聘
- 以集约管理为目标的信息化建设
- 电商的盈利模式探析
- 创业投资中的风险与防范
- 企业生命周期的估值难点解析
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