“隐性”劳务的特殊考虑

在分析集团内劳务时,对一些“隐性”劳务也要加以关注。付款并不代表劳务已经提供,同样,不付款或者相互之间没有合同、协议,也并不代表相互之间没有提供劳务。需要对有关的事实和情况进行分析,根据实质重于形式原则,对“隐 ......(共650字)[阅读本文]>>




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